金融业的黄金时代逐渐褪色，银行员工正陷入“高学历、高压力、高流动”的怪圈。而且以银行、保险机构为代表的银行中高层降薪举动明显，年前一则不允许中层薪酬超过高管薪酬的禁止“倒挂”释放明显信号，而且在“降本增效”的声声口号之下，银行减员的举动越来越大，光2 ...

对于广大企业，尤其是中小企业和女性企业而言，联合国采购规则繁杂，信息获取渠道不畅。数量众多的中小企业和女性企业，因信息不对称，常常与宝贵的机遇失之交臂。 2019年，联合国全球采购中，直接来自中国的份额仅占1.24%，超过三分之一的 “中国制造” ...

“联合国军”总司令克拉克不得不致函我方提议在停战前先行交换战俘，并试图以此为转机恢复停战谈判。 然而就在将要发起反击的前夕，发生了变故，有一个连队的文化教员临战投敌。因此，不得不改变计划。

日前在京召开的民营企业座谈会，释放出促进民营经济健康发展、高质量发展的鲜明信号。会议指出，扎扎实实落实促进民营经济发展的政策措施，是当前促进民营经济发展的工作重点。会议召开以来 ，“营商环境”成为高频热词，“挖不走”“坐中间”等营商服务案例相继出圈。

「无论花名是否存在、以什么形式存在，职场中的个体都有权收获对生活、对自我的关照与尊重。」>>>“救命啊怎么会有公司要求员工拿食物当花名的。”“我一想到开会时大家‘蛋黄’‘西瓜’‘苹果’‘萝卜’地叫就想笑。”（“食物花名”规则指南）也许企业要求员工在上 ...

2025年1月，上汽集团迎来震撼开局，以35.3万辆终端交付量强势领跑，自主品牌、新能源与海外市场三箭齐发。其中，自主品牌终端交付20.6万辆，占集团整体销量的比重较上年同期提升近6个百分点；新能源车终端交付8.7万辆，继续位居行业头部阵营；海外市场实现终端交付9万辆，同比增长7.8%。 这不仅是一份销量战报，更是一场蓄力三年的战略转型的集中爆发。当全球车企仍未在电动化与智能化丛林中拨开迷雾时，上 ...

距今5000多年前，中国进入邦国时代，中华文明初步形成以各个邦国为核心的多元文明，此后，多元文明开始了波澜壮阔的汇聚、碰撞、融合、蝶变，终于，距今4100年前，夏部落在众多邦国中脱颖而出建立夏王国，各区域的“多元文明”随之被夏王国的“一体文明”所主导 ...

“要爱具体的人，这是我对自己的提醒。”近日，第十一届茅盾文学奖得主乔叶推出全新散文集《要爱具体的人》（人民文学出版社），受到读者欢迎。这是一本“治愈系”的书，记录了很多生活细微处的闪光点，视角独到、情感细腻，读来让人感觉心情愉悦、万物可爱。《工人日报 ...

“要爱具体的人，这是我对自己的提醒。”近日，第十一届茅盾文学奖得主乔叶推出全新散文集《要爱具体的人》（人民文学出版社），受到读者欢迎。这是一本“治愈系”的书，记录了很多生活细微处的闪光点，视角独到、情感细腻，读来让人感觉心情愉悦、万物可爱。《工人日报》记者专访乔叶，她讲述了自己如何去爱具体的人，如何在小说和散文之间自由漫步，以及如何从生活中汲取创作的养分。